본문 바로가기
HOME> 보고서 > 보고서 검색상세

보고서 상세정보

지방공기업 보수체계 개선방안에 관한 연구 -대전광역시 공사·공단 중심으로-
A Study on the Pay Structure of Local Government`s Enterprise

  • 초록 


    ...


    ${\bigcirc}$ 본 연구의 목적은 보수체계의 결정이론에 대한 이론적 문헌검토 통해 대전광역시 산하 3개 지방공사 공단의 보수에 대한 문제점을 분석하여 지방공기업의 보수체계를 합리화 하는 방안을 도출
    ...

    ${\bigcirc}$ 본 연구의 목적은 보수체계의 결정이론에 대한 이론적 문헌검토 통해 대전광역시 산하 3개 지방공사 공단의 보수에 대한 문제점을 분석하여 지방공기업의 보수체계를 합리화 하는 방안을 도출
    ${\bigcirc}$ 이와 아울러 지방공기업 임직원 보수체계에 대한 전반적인 발전방안을 제시하기 위한 것임
    ${\bigcirc}$ 제2장에서는 보수의 의의, 보수체계의 의의, 공공기관 보수 결정제도 등에 관하여 논의하면서 보수체계에 대한 이론적 배경서술
    ${\bigcirc}$ 제3장에서는 대전지방공기업 현황 및 보수체계의 실태를 알아보기 위해 지방공기업의 일반현괄(2008년 현재, 378개), 대전지방공기업의 현황 및 3개 지방공사 공단의 경영실태, 그리고 3개 지방공사 공단의 보수체계의 실태에 대하여 논의
    ${\bigcirc}$ 제4장에서는 대전의 지방공기업 임직원을 대상으로 설문을 조사했는데, 설문에 참여한 임원은 없으며, 297부가 회수되었고, 이를 토대로 보상체계의 선호도, 보수에 대한 만족도, 그리고 임금피크제 등의 영역에 대하여 분석을 하고 해석
    ${\bigcirc}$ 제5장에서는 지방공기업 보수체계의 발전방안을 도출하기 위하여 일반론적 개선방과 대전광역시 지방공기업의 보수체계 개선방안에 대하여 논의


  • 목차(Contents) 

    1. 제 1 장 서론 ... 14
    2. 제 1 절 연구의 목적 ... 16
    3. 제 2 절 연구범위 및 방법 ... 18
    4. 1. 연구의 범위 ... 18
    5. 2. 연구의 방법 ... 19
    6. 제 3 절 연구의 분석틀 ... 20
    7. 제 2 장 보수체계에 대한 이론적 배...
    1. 제 1 장 서론 ... 14
    2. 제 1 절 연구의 목적 ... 16
    3. 제 2 절 연구범위 및 방법 ... 18
    4. 1. 연구의 범위 ... 18
    5. 2. 연구의 방법 ... 19
    6. 제 3 절 연구의 분석틀 ... 20
    7. 제 2 장 보수체계에 대한 이론적 배경 ... 22
    8. 제 1 절 보수의 의의 ... 24
    9. 1. 보수의 개념 ... 24
    10. 2. 정부의 보수관리 ... 25
    11. 제 2 절 보수체계의 의의 ... 27
    12. 1. 보수체계의 개념 ... 27
    13. 2. 보수체계의 결정이론 ... 28
    14. 3. 보수수준결정 상의 고려 요인 ... 31
    15. 제 3 절 공공기관 보수결정 제도 ... 33
    16. 1. 보수수준결정 상의 고려 요인 ... 33
    17. 2. 지방공기업 보수결정 제도 ... 34
    18. 제 3 장 대전지방공기업 현황 및 보수체계의 실태 ... 42
    19. 제 1 절 지방공기업의 의의 및 일반 현황 ... 44
    20. 1. 지방공기업 제도의 의의 ... 44
    21. 2. 지방공기업의 일반 현황(총 378개) ... 46
    22. 제 2 절 대전광역시 공사공단의 현황 및 경영실태 ... 49
    23. 1. 대전광역시 공사.공단의 현황 ... 49
    24. 2. 대전광역시 지방공기업의 경영실태 ... 51
    25. 제 3 절 대전광역시 공사공단의 보수체계 실태 ... 53
    26. 1. 지방공기업의 보수체계에 관한 법제도 ... 53
    27. 2. 지방공무원 보수체계와 비교 분석 ... 54
    28. 3. 대전광역시 지방공기업별 보수체계 실태 ... 57
    29. 제 4 장 지방공기업 보수체계에 관한 실증분석 ... 80
    30. 제 1 절 자료수집 및 분석방법 ... 82
    31. 제 2 절 분석 결과 및 해석 ... 84
    32. 1. 보상체계 선호도 분석 ... 84
    33. 2. 보수에 대한 만족도 분석 ... 91
    34. 3. 임금피크제에 대한 인식조사 ... 95
    35. 제 3 절 분석결과의 종합 ... 99
    36. 제 5 장 지방공기업 보수체계의 발전방안 ... 102
    37. 제 1 절 보수체계의 일반적 개선 방안 ... 104
    38. 1. 현행 보수체계의 점진적 개선 ... 104
    39. 2. 직무급의 도입 ... 106
    40. 3. 임금피크제의 도입 ... 107
    41. 제 2 절 대전광역시 지방공기업의 보수체계 발전방안 ... 111
    42. 1. 보수체계 개선의 기본원칙 ... 111
    43. 2. 대전 지방공기업의 보수관련 제규정의 통일 ... 112
    44. 3. 대전 지방공기업별 보수체계의 개선방안 ... 114
    45. 제 6 장 결론 : 연구의 종합 및 정책제언 ... 120
    46. 제 1 절 연구의 종합 ... 122
    47. 제 2 절 정책제언 ... 125
    48. 참고문헌 ... 127
    49. 부록 ... 128
    50. 표목차 ... 0
    51. [표 1-1] 시도별 지방공기업 현황(2008년 8월 현재) ... 19
    52. [표 2-1] 지방공기업 CEO의 성급 지급률 ... 37
    53. [표 2-2] 임원급 성과급 지급률 ... 37
    54. [표 2-3] 직원의 성과급 지급률 ... 38
    55. [표 3-1] 지방공기업 적용대상사업 ... 45
    56. [표 3-2] 시.도별, 사업별 공기업단체(2008년 8월 말) ... 46
    57. [표 3-3] 2008년 지방공기업 예산편성 현황 ... 47
    58. [표 3-4] 2007년도 지방공기업 경영실적 ... 48
    59. [표 3-5] 3개 지방공사.공단의 인력현황(2007년 말) ... 49
    60. [표 3-6] 3개 지방공사.공단의 예산규모(2008년) ... 50
    61. [표 3-7] 3개 지방공사.공단의 재무상태(2007년) ... 51
    62. [표 3-8] 지방공기업 경영상태 ... 52
    63. [표 3-9] 대전지방공기업의 2007년 주요 사업실적 ... 52
    64. [표 3-10] 고정급적 연봉제 적용대상공무원의 연봉표 ... 55
    65. [표 3-11] 지방공무원 제수당 ... 56
    66. [표 3-12] 대전광역시 지방공사.공단의 인건비 현황(2008년 현재) ... 57
    67. [표 3-13] 대전광역시 지방공사.공단의 제수당 현황(2008년 현재) ... 57
    68. [표 3-14] 대전도시철도공사 직원의 봉급표 ... 59
    69. [표 3-15] 대전도시철도공사 제수당 지급표 ... 60
    70. [표 3-16] 연봉 및 성과급 지급기준표 ... 61
    71. [표 3-17] 명예퇴직수당 지급율표 ... 62
    72. [표 3-18] 복리후생비 지급표 ... 62
    73. [표 3-19] 7대 특.광역시별 도시철도공사 임원의 인건비 비교(2008년) ... 63
    74. [표 3-20] 7대 특.광역시별 도시철도공사 직원 인건비 비교(2008년) ... 65
    75. [표 3-21] 대전도시공사 일반직 봉급 기준표 ... 67
    76. [표 3-22] 대전도시공사 수당지급 기준표 ... 68
    77. [표 3-23] 대전도시공사의 복리후생비지급 기준표 ... 69
    78. [표 3-24] 7대 특.광역시별 도시개발공사 임원의 인건비 비교(2008년) ... 70
    79. [표 3-25] 7대 특.광역시별 도시개발공사 직원 인건비 비교(2008년) ... 72
    80. [표 3-26] 대전 시설관리공단 일반직 봉급 기준표 ... 74
    81. [표 3-27] 대전 시설관리 공단 수당지급 기준표 ... 75
    82. [표 3-28] 대전시설관리공단 복리후생비 지급기준표 ... 76
    83. [표 3-29] 7대 특.광역시별 시설관리공단 임원의 인건비 비교(2008년) ... 77
    84. [표 3-30] 7대 특.광역시별 시설관리공단 직원 인건비 비교(2008년) ... 79
    85. [표 4-1] 자료수집 결과 ... 82
    86. [표 4-2] 인생의 중요가치 ... 85
    87. [표 4-3] 기본급의 직급, 호봉, 근속연수만 반영하는 방식에 대한 선호도 ... 85
    88. [표 4-4] 개인의 성과만 반영하는 방식에 대한 선호도 ... 86
    89. [표 4-5] 팀(부서)의 성과만을 반영하는 방식에 대한 선호도 ... 86
    90. [표 4-6] 회사전체의 성과만을 반영하는 방식에 대한 선호도 ... 86
    91. [표 4-7] 업무의 난이도, 중요도, 책임 등만 반영하는 방식에 대한 선호도 ... 86
    92. [표 4-8] 근속연수와 개인의 성과를 반영하는 방식에 대한 선호도 ... 87
    93. [표 4-9] 근속연수, 개인과 팀(부서), 회사의 성과를 모두 반영에 대한 선호도 ... 87
    94. [표 4-10] 모두를 반영하는 방식에 대한 선호도 ... 87
    95. [표 4-11] 상여금 결정기준에 대한 선호도 ... 88
    96. [표 4-12] 연봉제확대 적용에 대한 인식 ... 89
    97. [표 4-13] 현재 받고 임금과 기대 임금 간의 격차 ... 90
    98. [표 4-14] 현재의 수준에 비해 더 받아야 할 평균비율(%) ... 90
    99. [표 4-15] 임금수준의 차등 지급시 기준 ... 91
    100. [표 4-16] 임금수준의 비교대상 ... 91
    101. [표 4-17] 임금관리에 대한 인식 ... 92
    102. [표 4-18] 후생복지 제도에 대한 만족도 ... 94
    103. [표 4-19] 임금피크제에 도입에 대한 인식 ... 95
    104. [표 4-20] 임금피크제의 선호유형 ... 95
    105. [표 4-21] 임금피크제의 도입 목적 ... 96
    106. [표 4-22] 임금피크제의 도입시 임금삭감 시점에 대한 인식 ... 97
    107. [표 4-23] 최고 연봉대비 최종 정년시의 임금 ... 97
    108. [표 4-24] 임금피크제의 도입의 반대 이유 ... 98
    109. [표 5-1] 지방공기업별 보수관련 규정의 용어정의 ... 113
    110. [표 5-2] 대전도시철도공사의 보수체계 개선안 ... 115
    111. [표 5-3] 대전도시공사 직원의 보수체계 개선안 ... 116
    112. [표 5-4] 지방공기업 운영지침 개정('09.10.2)에 따른 임원의 성과급 변동현황 ... 117
    113. [표 5-5] 대전시설관리공단 직원의 보수체계 개선안 ... 118
    114. 그림목차 ... 0
    115. [그림 1-1] 연구의 접근방법 ... 21
    116. [그림 5-1] 임금곡선의 유형 ... 107
  • 참고문헌

    1. 전체(0)
    2. 논문(0)
    3. 특허(0)
    4. 보고서(0)

 활용도 분석

  • 상세보기

    amChart 영역
  • 원문보기

    amChart 영역